קבלת דמי אבטלה ונכות כללית – מעודכן לשנת 2025

הקשר בין קבלת דמי אבטלה לנכות כללית הוא נושא חשוב ומרכזי עבור אנשים המתמודדים עם אתגרים רפואיים ותעסוקתיים. רבים מוצאים את עצמם במצב שבו הם אינם מסוגלים להמשיך בעבודתם עקב מצב בריאותי מורכב, אך גם אינם מועסקים בפועל – מצב שמעלה שאלות מהותיות לגבי זכאות לקצבאות השונות מביטוח לאומי. במאמר זה נבחן את האפשרויות לקבלת אבטלה ונכות כללית במקביל בשנת 2025, נבהיר את התנאים לזכאות, ונסביר את המשמעויות של קבלת שתי הקצבאות יחד.

נגיע ישירות לתשובה – התשובה היא כן. אפשר לקבל דמי אבטלה וגם נכות כללית, אולם האבטלה נחשבת כהכנסה.

כלומר ישנה טבלת הכנסות הקובעת כי עד הכנסה (לרבות אבטלה הנחשבת הכנסה) של 6689 ₪ – הנכות הכללית היא מלאה. ככל שאדם יקבל אבטלה בסכום גדול יותר תפחת קצבת הנכות עד לסכום של 15,000 שאז נכותו תשלל לגמרי.

מצורף קישור לטבלת ההכנסות בנכות של 74%

מהי קצבת נכות כללית?

קצבת נכות כללית היא קצבה חודשית שמשולמת על ידי המוסד לביטוח לאומי לאנשים שסובלים ממגבלה רפואית המונעת מהם להשתלב בשוק העבודה באופן מלא. מטרת הקצבה היא לספק רשת ביטחון כלכלית לאותם אנשים, לאפשר להם קיום בסיסי ולהקל על ההתמודדות עם מגבלות בריאותיות קבועות או ממושכות.
כדי להיות זכאי לקצבת נכות כללית, על המבוטח לעמוד בכמה תנאים בסיסיים:
• גיל: בין 18 לגיל פרישה.
• שיעור נכות רפואית: לפחות 60% (או 40% כאשר יש מספר ליקויים ואחד מהם לפחות בשיעור של 25%).
• דרגת אי כושר השתכרות: לפחות 50% ירידה בכושר העבודה, בהתאם להחלטת הוועדה הרפואית.
• תקופת תושבות: על המבוטח להיות תושב ישראל בתקופה הרלוונטית.

מהם דמי אבטלה?

דמי אבטלה הם תשלום חודשי שניתן למי שפוטר או התפטר בתנאים מזכים, ונמצא כעת ללא עבודה. מטרת דמי האבטלה היא לאפשר לאדם להתקיים בתקופת החיפוש אחר עבודה חדשה, ולתמוך בו כלכלית בזמן המעבר.
דגש חשוב באבטלה – אדם שמתפטר על בסיס מצב רפואי – יהיהי זכאי לקבל מיד דמי אבטלה ולא להמתין 90 ימים בתנאי שהוכיח כי עזב את עבודתו על בסיס רקע רפואי.
כדי להיות זכאי לדמי אבטלה, יש לעמוד במספר תנאים:

•  גיל: מגיל 20 ועד גיל פרישה.
• צבירת תקופת עבודה מזכה: לפחות 12 חודשי עבודה (או 6 חודשים בתנאים מסוימים) מתוך 18 החודשים שקדמו להפסקת העבודה.
•  רישום בלשכת התעסוקה והתייצבות סדירה.
• היעדר הכנסה אחרת מעבודה.
• פיטורין מהעבודה כלומר נדרש סיום יחסי עובד מעביד עם המעסיק או התפטרות בדין מפוטר על רקע מצב רפואי.

האם ניתן לקבל קצבת נכות כללית ודמי אבטלה במקביל בשנת 2025?

התשובה היא כן. ניתן לקבל נכות כללית ואבטלה כאשר תקרת האבטלה לא תעבור את מבחן ההכנסה כפי שהוסבר לעיל.

כיצד משפיעות הכנסות מעבודה או דמי אבטלה על קצבת הנכות?

גובה קצבת הנכות הכללית מושפע מהכנסות נוספות, כולל דמי אבטלה. אם למבוטח יש הכנסה – גם אם מדובר בדמי אבטלה ולא בשכר מעבודה – הביטוח הלאומי עשוי להפחית את הקצבה בהתאם למבחן ההכנסה.

לדוגמה, אדם שמקבל קצבת נכות כללית בגובה 4,590 ש"ח (נכון לשנת 2025) ומקבל במקביל דמי אבטלה בגובה של 12,500 ש"ח, עשוי לגלות שהקצבה שלו מופחתת, או שזכאותו נפסקת זמנית. יש לבדוק את סך ההכנסות, האם מדובר בהכנסה מותרת לפי תקנות הביטוח הלאומי, והאם היא חורגת מהמינימום שנקבע.

תהליך הגשת תביעה לקצבת נכות כללית

הגשת תביעה לנכות כללית נעשית באמצעות טופס ייעודי באתר הביטוח הלאומי, וכוללת צירוף מסמכים רפואיים עדכניים, אישורים על הכנסות (או היעדרן), ולעיתים גם חוות דעת מקצועיות. יש להגיש במקביל תביעה לדמי אבטלה בצירוף מכתב ממעסיק על סיום יחסי עובד מעביד או מכתב עזיבת עבודה על רקע מצב רפואי. יש גם לחתום בלשכה.

להלן מסמכים שכדאי להכין מראש:

• תעודות רפואיות עדכניות
• סיכומים רפואיים מכל הגורמים המטפלים
• תלושי שכר (אם יש)
• טופס תביעה מלא וחתום

טיפים חשובים:

• יש לוודא שכל המסמכים ברורים, עדכניים ורלוונטיים.
• חשוב להתייעץ עם עורך דין נכות כללית לפני הגשת התביעה, כדי להימנע מדחייה בשל טעות טכנית או חוסר הבנה.

סיכום והמלצות

שנת 2025 מביאה עמה עדכונים ותקנות חדשות בנוגע לזכאות לאבטלה ונכות כללית הדורשת מהמבוטחים הבנה מדויקת של הזכויות והחובות שלהם. קבלת שתי הקצבאות במקביל אפשרית – אך רק בתנאים מסוימים ובאופן חלקי.

ההמלצה הברורה היא לבדוק כל מקרה לגופו ולהתייעץ עם עורך דין הבקיא בתחום. ליווי משפטי מקצועי יכול לעשות את ההבדל בין תביעה מוצלחת לבין תהליך ארוך ומתסכל.

זקוקים להכוונה? נשמח ללוות אתכם לאורך כל הדרך, משלב איסוף המסמכים ועד לקבלת הקצבה המגיעה לכם.